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Facts & Figures
Stand per 31.12.17
Mission
Bedarfsgerechte Aus- und Weiterbildung von genügend und qualifizierten Gesundheitsfachkräften für die Zentralschweiz
Kernwerte und Leistungsversprechen
Kernwerte und Leistungsversprechen
Zwei Standorte
Zwei Standorte
Träger
Durchschnittsalter Mitarbeitende 2018
- < 35 Jahre
- 36 - 45
- 46 - 55 Jahre
- > 56 Jahre
Mitarbeitende Anteil nach Geschlecht 2018
- 70.8% Frauen
- 29.2% Männer
Teilzeitquote Mitarbeitende 2018
- 68% Teilzeit
- 32% Voll-Pensum
Mitarbeitende in Weiterbildung
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Mitarbeitende haben 2018 eine längerfristige Weiterbildung abgeschlossen (CAS, MAS, Fachausweis und andere).
Aktuell besuchen 15 Mitarbeitende eine Weiterbildung.
Total Lernende und Studierende
Lernende 2018
- 181 AGS
- 1567 FaGe
Studierende 2018
- 588 Pflege HF
- 73 NDS HF
- 63 BMA HF
Geschlechteranteil Lernende/Studierende
- 89% weibliche Lernende/Studierende
- 11% männliche Lernende/Studierende
Verteilung Arbeitsfelder 2018
AGS
- 14% Spitäler
- 84% Alters- und Pflegezentren
- 2% Spitex
FaGe
- 35% Spitäler
- 52% Alters- und Pflegezentren
- 9% Spitex
Pflege HF
- 73% Spitäler
- 22% Alters- und Pflegezentren
- 5% Spitex
Neueintritte total
Grundbildung und Höhere Fachschule
* Die Pflege HF startet seit dem 5.11.18 erstmals vier Mal pro Jahr. Bereits im Januar 2019 haben weitere 80 Studierende mit ihrer Ausbildung begonnen.
Neueintritte total
Grundbildung und Höhere Fachschule
Anzahl Neueintritte Grundbildung
- 97 AGS
- 560 FaGe
Anzahl Neueintritte Höhere Fachschule
- 259 Pflege HF
- 26 BMA HF
- 34 NDS HF
Anzahl Kurstage Weiterbildungen
Anzahl Teilnehmer Weiterbildungen
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Teilnehmende haben im Jahr 2018 einen Weiterbildungskurs besucht.
Anzahl angebotene Kurse
0
Kurse wurden im Jahresprogramm 2018 angeboten.